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1、首先你需要有一定的服务经验,海底捞是一个非常忙碌的餐厅,服务员需要在高强度下工作,不怕吃苦不怕累。
2、其次有良好的沟通技巧,海底捞重视客户体验,在面试中,你需要展示你的沟通技巧,包括如何解决顾客问题和如何与同事沟通。
3、最后要有积极的工作态度,做事不畏手畏脚,工作中积极阳光,面试时大胆向面试官展示自己最好的一面。
1、着装得体,勿迟到,万一迟到,一定要跟对方联系人或Hunter事先电话告知
2、坦诚应试,勿隐匿或不实表述,客户最重诚信,未来正式聘用前会做征信查证
3、诚恳以对,勿表现出不在意,如:我不清楚来谈何职位?我只是来谈谈,是猎头要求我来谈的....
4、自信沉稳,姿态不卑不亢;勿表现急于换工作的浮躁心态
5、避免抱怨原来的公司或老板和同事
6、面谈时,举止端正,眼睛直视对方,避免不礼貌动作如:接收机、转笔、手托下巴放桌面/抓头/抓痒/抖腿。
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第一步:紧紧抓住嘴巴,认真思考。
在面试领域,考官经常使用的基本策略是帮助应聘者尽可能多地讲话。其目的是更多地了解候选人未在文件中反映的情况。
面试时必须注意嘴巴。如果您认为答案已经结束,请不要说出来。最好避免使用多语言策略进行自我广告宣传,以便短期内让招聘人员更多地了解自己,但实际上,这对大多数人而言并不理想。不要再说什么了。另外,不要主动攻击。尽量不要添加太多。
第二招:随机适应,留有前进和后退的空间。
在面试中,需要详细说明某些方面或“被困”问题的应聘者应注意使用灵活的语言表达技能,而不是一开始就不说话。否则,很容易陷入麻烦或陷入困境。
1.你是否住宿?如果不住宿,住的地方离公司远不远。(因为海底捞真的很累,太远你干不了多久;不住宿你就无法融入集体)2.你能否接受工作性质?(因为要给客人服务、打招呼、微笑等,不爱笑的不主动、打招呼的淘汰)3.你之前做什么的?(大致了解一下,如果你经常坐办公室,基本判定你呆不了多久,因为海底捞真的很累,需要小跑)
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